Kapitel 5: Die Gemeinde als Ausbildungsplatz

Was wir jetzt brauchen

In jeder Gemeinde gibt es Talente, die bei der rechten Art der Arbeit entwickelt werden können, um eine große Hilfe für die Gemeinde zu werden. Was wir heute zum Aufbau unserer Gemeinden brauchen, ist die gute Arbeit erfahrener Mitarbeiter, die Gaben in der Gemeinde erkennen und entwickeln können, Fähigkeiten, die man zum Dienst für den Meister heranbilden kann. Man sollte einen gut überlegten Plan für den Einsatz von Mitarbeitern entwickeln, die in alle unsere Gemeinden gehen können, in große und kleinere, um unsere Glieder dort anzuleiten, was sie für den Aufbau unserer Gemeinden und für die Gewinnung noch nicht Gläubiger tun können. Ausbildung und praktische Anleitung sind erforderlich. Diese Ausbilder, die Gemeinden besuchen, sollten den Geschwistern praktische Methoden der Missionsarbeit beibringen. Testimonies for the Church IX, 117.DC 73.1

Gott erwartet von seiner Gemeinde, dass sie ihre Glieder für die Erleuchtung der Welt ausbildet. Man sollte Unterricht geben, der Hunderte veranlasste, ihre wertvollen Fähigkeiten in den Dienst Gottes zu stellen. Durch die Anwendung dieser Fähigkeiten würden Männer herangebildet, die einflussreiche Vertrauensstellungen einnehmen und klare, unbestechliche Grundsätze aufrechterhalten könnten. Auf diese Weise würde viel Gutes für den Meister geschehen. Aus der Schatzkammer der Zeugnisse III, 54f.DC 73.2

Jeder Mitarbeiter sollte verständnisvoll helfen. Er kann dann mit tiefem und klarem Verständnis die Wahrheit darbieten, wie Jesus es tat. Aus der Schatzkammer der Zeugnisse III, 93.DC 73.3

Es sollte keine Verzögerungen geben in dem Bemühen, Gemeindeglieder auszubilden. Testimonies for the Church IX, 119.DC 74.1

Die größte Hilfe, die man Gemeindegliedern erweisen kann, besteht darin, sie zu lehren, in Abhängigkeit von Gott für ihn zu wirken und sich nicht auf die Prediger zu verlassen. Aus der Schatzkammer der Zeugnisse III, 69.DC 74.2

Es hat sich leider gezeigt, dass die vielen Predigten, die gehalten wurden, kaum Mitarbeiter hervorgebracht haben, die zur Selbstverleugnung bereit wären. Das ist höchst beunruhigend. Unsere Zukunft steht dadurch auf dem Spiel. Unsere Gemeinden werden immer kleiner, weil sie es versäumt haben, ihre Gaben zu benutzen. Gründliche Schulungen sollten angeboten werden, um von unserem Meister zu lernen, damit alle Gemeindeglieder ihre Erkenntnisse praktisch anwenden. Testimonies for the Church VI, 431.DC 74.3

Die Leute haben schon zu viele Predigten gehört. Hat man sie aber auch angeleitet, wie sie für die Menschen arbeiten können, für die Christus starb? Wurde eine Arbeitsweise erdacht und ihnen vorgelegt, sodass jeder die Notwendigkeit spürte, an diesem Werk teilzunehmen? Testimonies for the Church VI, 431.DC 74.4

Nur durch Schulung und praktische Übung werden die Glieder befähigt, jeder Anforderung, die aufkommen kann, zu entsprechen. Es ist schon gut überlegte Planung nötig, um jeden an den passenden Platz zu setzen, damit er Erfahrungen für verantwortliche Aufgaben sammelt. Testimonies for the Church IX, 221.DC 74.5